校招入职微软的99天
校招入职微软的99天
作者 | 卡兵 整理 | NewBeeNLP
大家好，这里是NewBeeNLP。今天分享一位2022届秋招的学弟，从2021年的四月份开始求职，到11月份结束，一共拿了6个Offer（微软M365、亚麻Global Selling、阿里妈妈、字节商业化、百度MSG和Vivo互联网）。以下是原文，
在最后决定去哪里的时候，和阿里妈妈的一位女Leader聊了很多，包括职业选择、未来发展、是不是应该在校招的时候进外企，最后一通分析下，说到工资，发现阿里妈妈给的太低了，和工作强度不匹配，果断选择了微软。
我是今年6月底入职苏州微软的，到现在差不多3个月，对微软的工作情况有了个初步的了解，所以在这里把我在这段时间的经验、感悟和体会写出来供大家参考。
1. 校招进入微软
背景
我是19年本科毕业，同年读了本校计算机的硕士，然后从研二开始在京东（北京）实习，做算法工程师，联邦学习方向。
到21年秋招的时候，我没有选择在京东转正，原因如下：
- 不想做算法岗了（调参都算不上，就是复现一些机器学习算法，没有实际业务反馈）
- 不想呆在北京了（南方人，呆北京经常流鼻血）
- 部门前景堪忧（主要做ToG项目，技术是最不重要的，架构经常调整）
目标
所以在从21年秋招（提前批）开始，我就确定了我的目标：
- 找开发岗
- 回南方
方法
有了这个目标，我把求职的公司分为了三类：
| 外企 | 互联网企业 | 银行、国企 |
|---|---|---|
| 微软、亚麻、Zoom、Nvidia、Shoppe(新加坡)、Intel | 阿里、腾讯、字节、百度、Vivo | 邮储、浦发、农行、政策性银行 |
而为了找开发岗的工作，我从三个点进行了准备：
- 向实习时候的开发岗同事，要了他们的代码，过了一下基础的逻辑，保证自己能说个一二三。
- 通过刷B站、公众号、书本对常见的八股文刷了一遍。
- 通过Leetcode、Nowcoder、Lintcode刷题
其中，在校招中，我觉得最重要的还是刷题，我在Leetcode刷了差不多600多道题，并且用Typora对各种tag的题目进行标记，以中等题为主：
结果
- 提前批拿了Vivo（南京）、字节（杭州）和百度（上海）的Offer。
- 9月份的时候拿了阿里（杭州）的Offer
- 11月份拿了亚麻（上海）和微软（苏州）的Offer
而在最后决定的时候，从薪资、工作强度、工作地点、企业文化等角度综合考量，选择了微软苏州M365。
微软的校招面试真的很慢，从8月份投递到11月份拿Offer差不多花了三个月，具体的面筋可以看：微软 STCA 校招 一二三四面经（已OC） [1] 。
我对于微软面试过程的撕题技巧可以总结为四步：
- 事先沟通思路【题目是要干什么，相当于需求分析】
- 代码可读性【在关键代码处写好注释】
- 边际测试【尽量考虑边界case】
- 优化时间复杂度 【锦上添花】
而微软也有一些常见的题目：
- LCA公共祖先
- 进制转换题（中文数字转阿拉伯数字，阿拉伯数字转中文）
- 总结：MyInterview/微软题目.md at master · owenmx/MyInterview (github.com) [2]
- 刷题：MyInterview/LeetCode刷题 at master · owenmx/MyInterview (github.com) [3]
- 八股文：MyInterview/面试 at master · owenmx/MyInterview (github.com) [4]
2. 在苏州的生活
微软在中国的架构主要包括下面四个：
- STCA ：M365、Ads、WebXT、MSAI、Sharepoin、Edge等组
- C+ AI ：包括Azure、Dynamics 365等组
- CMD ：包括 Windows365，CMD(Cloud Management Desktop)等组。
- MSRA ：算法研究。
我入职的是STCA下面的M365，基本的工作时间是一周五天（可以有2~3天WFH），上午10点左右到，下午五点半左右下班，每周有两天要和美国那边开早会（早上八点 ）。因为每个人的工作习惯不同，有些同事可能上午不来，下午一点多吃完饭后晚上六点下班，各种工作情况都有。
周六和周日是完全休息的，我一般会去长途骑行，苏州有个特点就是湖很多，我最近两次骑行分别去了太湖和阳澄湖：
微软有个很大的特点，就是一个Manager工作经历可以很大程度影响这个组的工作习惯，我们组的Manager从08年校招进微软就一直呆在微软，所以他是十分推崇WLB。但是有些Manager可能是从国内互联网招的，工作的风格就可能完全不一样。
所以我说的这些情况主要针对M365的，而且据我所知，WebXT那边加班很严重，上次YongDong的Townhall（类似于高管检讨会），某位同事直接在讨论板上贴出了，但是感觉Qi的回答并没有说怎么解决，只是说会和手下的Manager沟通。所以微软在选组的时候尽可能甄别，多关注Manager的LinkedIn，看看他们的工作经历，老微软一般不怎么卷。
3. 苏州的发展以及内推
2023届计算机软件的秋招情况大家也有所耳闻，可以说是欣（ai）欣（hong）向（bian）荣（ye），这其中的原因有很多（美国加息，政府打压，企业前期无序扩张，学计算机人太多），但反应到具体情况上就是HC（head count）变少，bar变高。
受到大环境的影响，微软今年在财年盘点到前段时间一直是锁HC的，最近才慢慢开放，未来招聘员工的增速肯定没有以前那么快了，老板们说，总部希望更多发展南美、非洲和东欧的site。
微软在苏州现在有三个办公地点，WeWork、B25和B18，12月份会启用中盟大厦，然后明年二期大楼会建好，同时会退掉WeWork的办公区，这些调整应该让拥挤的办公区域变得宽松。
M365的社招职位如下，一般SDE2（2-3年的工作经历），Senior（5年以上的工作经历），Principal（10年以上）
具体每个职位的要求，可以通过这个查看Search results | Find available job openings at Microsoft [5] 。
如果有感兴趣的，可以发送信息 【个人简历，工作地，岗位id】 到我的邮箱 ：_
本文参考资料
[1]
微软 STCA 校招 一二三四面经（已OC）:
[2]
MyInterview/微软题目.md at master · owenmx/MyInterview (github.com):
[3]
MyInterview/LeetCode刷题 at master · owenmx/MyInterview (github.com):
[4]
MyInterview/面试 at master · owenmx/MyInterview (github.com):
[5]
Search results | Find available job openings at Microsoft:
